Antes te contrataban con un Skype y ahora te piden que demuestres que sabes respirar en 4 rondas, por @XMihura
por bobobobs el 5 feb 2026, 15:25
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Comentarios(4)
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Es lo que pasa cuando hay miles de perfiles iguales.
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Yo entré a una multinacional con lo clásico, una entrevista de trabajo con RRHH y una carta de recomendación de mi anterior jefe, luego una entrevista con el gerente de división y listo, en 72 hrs ya estaba en mi nuevo escritorio. Hoy en día eso ya no vale.... estás semanas y al final cogen a los que en uno de los formularios pusieron el salario mínimo como pretensión salarial.
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#3 #3 hombrechimenea dijo: #2 Y luego te despertaste y fuiste a la cola del paro. Muérete ya, puta rata cobarde Bro deja de comentar siempre lo mismo, que nos jodes el royo a los 4 gatos que quedamos en memondo 💔
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#2 #2 gtz1991 dijo: Yo entré a una multinacional con lo clásico, una entrevista de trabajo con RRHH y una carta de recomendación de mi anterior jefe, luego una entrevista con el gerente de división y listo, en 72 hrs ya estaba en mi nuevo escritorio. Hoy en día eso ya no vale.... estás semanas y al final cogen a los que en uno de los formularios pusieron el salario mínimo como pretensión salarial. Y luego te despertaste y fuiste a la cola del paro. Muérete ya, puta rata cobarde
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