Me encanta lo de “turno partido” cuando en realidad son 2 turnos 😂
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Si todo el mundo denunciara de verdad cuando se encuentran con cosas como esta en vez de publicarlo en twitter, habría muchos menos hijos de puta de estos explotando a la gente. Y ¿sabéis como lo sé? Porque vivo en la costa y el año pasado hubo inspección "sorpresa" y cascaron a cuatro negocios multas de entre 6000€ y 18.000€ (a unos 3000€ por camarero/cocinero que no estaban cotizando todas sus horas), más indemnizaciones a todos los afectados que no sé si llegaron a cobrarlas. La cuestión es que el resultado ha sido que este año por esa zona prácticamente ya no hay explotación laboral. ¡Más denuncias reales y menos postureo!
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#3 #3 luna_lg dijo: Si todo el mundo denunciara de verdad cuando se encuentran con cosas como esta en vez de publicarlo en twitter, habría muchos menos hijos de puta de estos explotando a la gente. Y ¿sabéis como lo sé? Porque vivo en la costa y el año pasado hubo inspección "sorpresa" y cascaron a cuatro negocios multas de entre 6000€ y 18.000€ (a unos 3000€ por camarero/cocinero que no estaban cotizando todas sus horas), más indemnizaciones a todos los afectados que no sé si llegaron a cobrarlas. La cuestión es que el resultado ha sido que este año por esa zona prácticamente ya no hay explotación laboral. ¡Más denuncias reales y menos postureo!@luna_lg También se acabaría si ninguno aceptásemos semejante basura, no les quedaría mas remedio que poner sueldos dignos.
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#3 #3 luna_lg dijo: Si todo el mundo denunciara de verdad cuando se encuentran con cosas como esta en vez de publicarlo en twitter, habría muchos menos hijos de puta de estos explotando a la gente. Y ¿sabéis como lo sé? Porque vivo en la costa y el año pasado hubo inspección "sorpresa" y cascaron a cuatro negocios multas de entre 6000€ y 18.000€ (a unos 3000€ por camarero/cocinero que no estaban cotizando todas sus horas), más indemnizaciones a todos los afectados que no sé si llegaron a cobrarlas. La cuestión es que el resultado ha sido que este año por esa zona prácticamente ya no hay explotación laboral. ¡Más denuncias reales y menos postureo!@luna_lg yo hablé en una oficina de la seguridad social de la explotación a la que nos tenían sometida una empresa durante "un festival de comida" y me dijeron que es que en verano todo era así. Que si no estaba a gusto que le dijera al señor que no iba a ir más y ya está. No librábamos ni un solo día y dependiendo del día trabajábamos 8 a 12 horas. ¿Desde cuándo es legal trabajar 7 días a la semana? Pues no lo sé, pero a los de la oficina no les parecía raro.
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Espera, que es de noche, tengo un poco de sueño, soy bastante tonto y no me queda claro.
Desde ciudadanos apoyamos al trabajador, por eso exigimos un sueldo mínimo de 900€ para un contrato como este, además de una ayuda a la mujer que haga de Ana de casa y se ocupe de las tareas de cuidados.
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#4 #4 dany8989 dijo: #3 @luna_lg También se acabaría si ninguno aceptásemos semejante basura, no les quedaría mas remedio que poner sueldos dignos.La mayoría de los que aceptan (y aguantan, que muchísimos se van a la semana) es por mucha necesidad y porque no encuentran a nadie que ofrezca más de eso.
#5 #5 adibbu dijo: #3 @luna_lg yo hablé en una oficina de la seguridad social de la explotación a la que nos tenían sometida una empresa durante "un festival de comida" y me dijeron que es que en verano todo era así. Que si no estaba a gusto que le dijera al señor que no iba a ir más y ya está. No librábamos ni un solo día y dependiendo del día trabajábamos 8 a 12 horas. ¿Desde cuándo es legal trabajar 7 días a la semana? Pues no lo sé, pero a los de la oficina no les parecía raro.La mayoría de las oficinas están sobornadas sobre todo por los negocios que más dinero ganan a costa de la explotación. Mi consejo es que acudas siempre directamente a la oficina central de tu comunidad, aunque sea por email (obviamente no será inmediato, pero te aseguro que mandan al inspector). Y por cierto, si no te hacen caso en la oficina tienes el deber de presentar una reclamación a la misma para que quede constancia, ya verás como si ellos no se lo toman en serio sus superiores sí. Mucha suerte para que no te vuelva a ocurrir y ánimo a todos los currantes que levantamos el país.
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Media jornada, 15 horas al día.
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Tendrian que poner el nombre del establecimiento para que lo sepamos y no ir por sinverguenza. Os lo digo x experiencia que a mi me han hecho cosas asi en la hosteleria. Abusan de la falta de la gente. Me c*** en sus pu*** muer*** a galope en un jabalí lleno mi****
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Están diciendo 800€ al mes u 800€ al día?
#5 #5 adibbu dijo: #3 @luna_lg yo hablé en una oficina de la seguridad social de la explotación a la que nos tenían sometida una empresa durante "un festival de comida" y me dijeron que es que en verano todo era así. Que si no estaba a gusto que le dijera al señor que no iba a ir más y ya está. No librábamos ni un solo día y dependiendo del día trabajábamos 8 a 12 horas. ¿Desde cuándo es legal trabajar 7 días a la semana? Pues no lo sé, pero a los de la oficina no les parecía raro.La mayoría de las oficinas están sobornadas sobre todo por los negocios que más dinero ganan a costa de la explotación. Mi consejo es que acudas siempre directamente a la oficina central de tu comunidad, aunque sea por email (obviamente no será inmediato, pero te aseguro que mandan al inspector). Y por cierto, si no te hacen caso en la oficina tienes el deber de presentar una reclamación a la misma para que quede constancia, ya verás como si ellos no se lo toman en serio sus superiores sí. Mucha suerte para que no te vuelva a ocurrir y ánimo a todos los currantes que levantamos el país.