No ha entendido nada de lo que es la brecha salarial, por @mariabgprat

No ha entendido nada de lo que es la brecha salarial, por @mariabgprat
por cara el 17 jul 2018, 12:55

491665 - No ha entendido nada de lo que es la brecha salarial, por @mariabgprat


De hecho no se hace comparando puestos iguales ni jornadas igual de largas, por eso sale que las mujeres cobran un 33% menos que los hombres en España. Si se hiciera hora por hora en el mismo no saldrían esas cifras ni locos
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es lo que hacían ahora con las mujeres para decir que cobran un 30% menos que un hombre por el mismo trabajo, pero como ven que ese argumento ya no se lo cree nadie, se han inventado el "techo de cristal" para justificar que una mujer no llega a puestos altos, no por falta de capacidades y de sacrificio por la empresa, sino porque es mujer y el estado le impide trabajar mas y cobrar mas. Patética ambas actitudes.
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La gran mayoría de basureros son hombres. Pero aquí la paridad no la piden...
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#3 #3 espasanegra dijo: La gran mayoría de basureros son hombres. Pero aquí la paridad no la piden...simplemente porque el esfuerzo que conlleva, muchas mujeres no pueden hacerlo durante toda la jornada. A mi me cuesta, dependiendo del trabajo que toque.
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#5 #5 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página.puto retrasado de mierda que eres, tu y todos los putos inutiles y subnormales que se tragan esas putas palabras de retrasados.
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#6 #6 ng007 dijo: #5 #5 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página.puto retrasado de mierda que eres, tu y todos los putos inutiles y subnormales que se tragan esas putas palabras de retrasados.Di que sí, así se contrarresta un argumento, ole tú.

#5 #5 Este comentario se ha eliminado ya que no cumplía con las normas de uso de la página.Ibas de puta madre hasta tu última frase, pero sí, la brecha salarial no existe a día de hoy, dejaos de cuentos e historias que ya no cuelan.
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Soy mujer y nunca me han pagado menos por ser mujer, es más, como funcionaria he tenido bastante privilegios, por no hablar de la cantidad de café gratis que me han regalado los compañeros por el simple hecho de ser mujer, por cierto, ¿como aprobé la oposición? En la entrevista personal sólo tuve que arrodillarme, una ******* de 5 minutos y toda una vida de funcionaria, pagas dobles, seguro privado... que quieres que te diga, brecha salarial? Si pero a quien desfavorece es al hombre
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#8 #8 torera99 dijo: Soy mujer y nunca me han pagado menos por ser mujer, es más, como funcionaria he tenido bastante privilegios, por no hablar de la cantidad de café gratis que me han regalado los compañeros por el simple hecho de ser mujer, por cierto, ¿como aprobé la oposición? En la entrevista personal sólo tuve que arrodillarme, una ******* de 5 minutos y toda una vida de funcionaria, pagas dobles, seguro privado... que quieres que te diga, brecha salarial? Si pero a quien desfavorece es al hombreCuando creo que no puedes ser mas *******, vas y me sorprendes. Bravo.
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Solo lo digo, en España por ley nadie puede cobrar menos por razones de sexo, raza, religión u orientación sexual por realizar el mismo trabajo, así que si demostrais con hechos que se os está discriminado por alguno de estos motivos podéis sacar una buena tajada.
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Lo de la brecha salarial es tan falso que la federacion estatal uniom de separados ofrece 4000€ a quien la demuestre, desde el 2010 nadie lo ha cobrado...
https://www.abc.es/20100322/economia-laboral/ofrecen-euros-quien-pruebe-201003221330.html
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#8 #8 torera99 dijo: Soy mujer y nunca me han pagado menos por ser mujer, es más, como funcionaria he tenido bastante privilegios, por no hablar de la cantidad de café gratis que me han regalado los compañeros por el simple hecho de ser mujer, por cierto, ¿como aprobé la oposición? En la entrevista personal sólo tuve que arrodillarme, una ******* de 5 minutos y toda una vida de funcionaria, pagas dobles, seguro privado... que quieres que te diga, brecha salarial? Si pero a quien desfavorece es al hombre@torera99 Te lo reconozco, imaginación tienes... Me he metido en tu perfil y tienes una cantidad de vidas paralelas...
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¿Nadie va a comentar el hecho de que haya puesto que un basurero cobra 15.000€ AL MES?
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#13,#13 bluechili dijo: ¿Nadie va a comentar el hecho de que haya puesto que un basurero cobra 15.000€ AL MES? lo iba a hacer, pero he mirado antes de donde ea la tal pampita, i es de sudamerica, por lo knimagino que ese $ no sera de dolares si no pesos o cualquier otra moneda de por ahi, aqui el convenio son 1400 brutos mas bonificaciones
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#13 #13 bluechili dijo: ¿Nadie va a comentar el hecho de que haya puesto que un basurero cobra 15.000€ AL MES?@bluechili Justamente estaba pensando lo mismo, supongo que en ambos casos se referirán al año, pero vamos.... un basurero no cobra eso ni con amenazas.
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Cómo que mensuales. Me hago barrendera pero ya.
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#15 #15 tecgarasil dijo: #13 @bluechili Justamente estaba pensando lo mismo, supongo que en ambos casos se referirán al año, pero vamos.... un basurero no cobra eso ni con amenazas. #16,#16 30mayhem dijo: Cómo que mensuales. Me hago barrendera pero ya. son pesos argentinos, 400 euros al cambio. Ni loco trabajo en esto por mil euros brutos al mes
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A ver cuando hablan de las mujeres que cobran más que sus compañeras trabajándo en la misma empresa D:
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#18 #18 finis_mundi dijo: A ver cuando hablan de las mujeres que cobran más que sus compañeras trabajándo en la misma empresa D:o que quedando con la misma puntuación en unas oposiciones, la mujer tenga prioridad
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La brecha salarial es una falacia y tiene la misma credibilidad que este tuit.

Se supone que las mujeres cobran menos por hacer el mismo trabajo (falso, si ese fuese el caso no habría mujeres en el paro, para qué vas a contratar a un hombre si vale más?).

La realidad es que las mujeres tienen menos acceso (por los motivos que sean, muy probablemente machistas) a las posiciones donde los sueldos son más elevados, lo que implica, al hacer la media, que las mujeres cobran menos.
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#1 #1 tipo_de_incognito_2 dijo: De hecho no se hace comparando puestos iguales ni jornadas igual de largas, por eso sale que las mujeres cobran un 33% menos que los hombres en España. Si se hiciera hora por hora en el mismo no saldrían esas cifras ni locos@tipo_de_incognito_2 SShhhhhh no lo digas alto, podrían enterarse que su ignorancia con respecto a un tema es tan amplia que han estado repitiendo mentiras durante años porque otros lo quisieron de esa forma.
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